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题名/责任者:

企业高层管理团队人力资本与工作绩效评价研究/王卿著

出版发行项:

上海:上海财经大学出版社,2011

ISBN及定价:

978-7-5642-1176-9/CNY15.00

载体形态项:

212页:图;21cm

丛编项:

新世纪经济管理博士丛书

个人责任者:

王卿 1978- 著

学科主题:

企业-管理人员-人力资本-研究

学科主题:

企业-管理人员-企业绩效-企业管理-研究

中图法分类号:

F272.92

一般附注:

教育部人文社会科学项目(编号：06JA630042) 上海市重点学科基金(编号：S30504) 上海市教委研究课题(编号：05ES73)

书目附注:

有书目 (第188-199页)

提要文摘附注:

本书论述的主题是企业系统中与高层管理团队有关的人力资本与工作绩效的系统结构及其评价。研究的主要内容为：科学界定人力资本、高层管理团队系统、高层管理团队成员与组织绩效等核心概念，建立企业高层管理团队人力资本的系统结构，确定企业高层管理团队组织的绩效体系，提出是量的绩效评价模型，设计求解的算法程序，优化高层管理团队系统等。

电子资源:

http://www.zxhsd.com/kgsm/ts/2011/12/24/2139411.shtml

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