| 暂存书架(0) | 登录

MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:59

题名/责任者:
绩效管理/主编葛玉辉
出版发行项:
北京:清华大学出版社,2014.9
ISBN及定价:
978-7-302-34874-0/CNY36.00
载体形态项:
299页;26cm
并列正题名:
Performance management
丛编项:
21世纪应用型人才培养规划教材.人力资源管理系列
个人责任者:
葛玉辉, 1964- 主编
学科主题:
企业管理-人事管理-教材
中图法分类号:
F272.92
书目附注:
有书目 (第298-299页)
提要文摘附注:
本书介绍了绩效管理的理论和方法,共三篇,分为十二章。其中,第一篇基础理论篇,包括第一章绩效与绩效管理,第二章绩效管理的现状与误区,第三章绩效指标与标准的设计;第二篇工具方法篇,包括第四章目标管理,第五章KPI考核法,第六章平衡计分卡,第七章360度绩效考核,第八章非系统考核法;第三篇实际操作篇,包括第九章绩效考核准备,第十章绩效考核实施,第十一章绩效反馈,第十二章绩效考核结果应用。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态
F272.92/419.7 72003398  - 社科书库(3F西、北)     可借
F272.92/419.7 72003399  - 社科书库(3F西、北)     可借
F272.92/419.7 72003400  - 社科书库(3F西、北)     可借
显示全部馆藏信息
CADAL相关电子图书
借阅趋势

同名作者的其他著作(点击查看)
用户名:
密码:
验证码:
请输入下面显示的内容
  证件号 条码号 Email
 
姓名:
手机号:
送 书 地:
收藏到: 管理书架