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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:61

题名/责任者:
弹性组织:how to surive, thrive and create opportunities through crisis and change/(英) 艾瑞卡·塞维利亚著 钱峰译
出版发行项:
北京:东方出版社,2018
ISBN及定价:
978-7-5060-7429-2/CNY48.00
载体形态项:
210页:图;21cm
统一题名:
Resilient organizations : how to surive, thrive and create opportunities through crisis and change
其它题名:
面对危机与改变组织应如何生存、发展并创造繁荣
个人责任者:
塞维利亚 (Seville Erica)
个人次要责任者:
钱峰
学科主题:
组织管理-研究
中图法分类号:
C936
相关题名附注:
其他题名信息取自封面
责任者附注:
艾瑞卡·塞维利亚, 是弹性组织联合领导人, 弹性组织有限责任公司总监, 组织弹性领域的资深研究员, 撰写了100多篇研究文章。
提要文摘附注:
本书围绕组织结构、企业文化、领导力、员工积极性以及社会关系伙伴等几个方面, 讲述了如何在多变、复杂、不明确的当今世界创建弹性组织, 使其生存、发展并不断壮大和繁盛。并就如何创建弹性组织, 使其在多变、复杂、不明确的当今世界生存并发展提出了全面的实用建议。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 还书位置
C936/3221 72252861   第二书库(10F)     可借 第二书库(10F)
C936/3221 72252862   第二书库(10F)     可借 现代技术部(1F)
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