MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:36
- 题名/责任者:
- 高效的组织都是圆的/(加) 戴维·珀金斯著 朱映智译
- 出版发行项:
- 北京:中国纺织出版社有限公司,2021
- ISBN及定价:
- 978-7-5180-8367-1/CNY89.90
- 载体形态项:
- 267页:图;23cm
- 个人责任者:
- 珀金斯 (Perkins, David), 1942- 著
- 个人次要责任者:
- 朱映智 译
- 学科主题:
- 企业管理-组织管理学-研究
- 中图法分类号:
- F272.9
- 一般附注:
- 湛庐
- 出版发行附注:
- 作者授权出版
- 提要文摘附注:
- 本书中珀金斯提出获取组织智能的关键途径是通过协作式对话,提出当一个组织内进步积极的对话方式大于落后消极的方式时,组织智能就能很大程度地开发出来。他以亚瑟王与其从属骑士进行圆桌对话的交流与沟通方式来举例,阐释了先进有效的组织沟通模型,即圆桌模型。并提出了割草机悖论、恐龙悖论、五人对抗定理以及四种领导力模型等多种管理陷阱与解决方案,为任何面临组织协作挑战的管理者提供了有价值的见解。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F272.9/184.3 | 72458858 | 社科书库(3F西、北) | 可借 | 社科书库(3F西、北) | |
F272.9/184.3 | 72458859 | 社科书库(3F西、北) | 可借 | 社科书库(3F西、北) | |
F272.9/184.3 | 72458860 | 社科书库(3F西、北) | 可借 | 社科书库(3F西、北) |
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