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题名/责任者:

组织行为学/主编罗明亮

版本说明:

第3版

出版发行项:

南京:南京大学出版社,2017

ISBN及定价:

978-7-305-18273-0/CNY39.80

载体形态项:

233页:图;26cm

并列正题名:

Orgnizational behavior

丛编项:

普通高等教育经管类专业“十二五”规划教材

个人责任者:

罗明亮 主编

学科主题:

组织行为学-高等学校-教材

中图法分类号:

C936

相关题名附注:

英文并列题名取自封面

书目附注:

有书目 (第233页)

提要文摘附注:

本教材按照人力资源管理的逻辑过程进行编写，涵盖了人力资源管理的主要方面，具体内容人力资源规划、劳动关系新趋势等宏观理论，以及工作分析与设计、招聘与辞退管理、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、职业生涯规划等微观操作方法。

使用对象附注:

本教材适合于经济管理专业普通本科生、大专生，也适用于研究生以及对组织行为学有兴趣的读者。

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