检索到 15 条 责任者=(Lencioni, Patrick), 的结果
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中文图书1.员工敬业的真相:提高工作满意度的三个黄金法则:a fable about addressing the three root causes of job... F243/812
馆藏复本：4
可借复本：3 (美)帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2024
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中文图书2.CEO的五大诱惑:领导者应警惕的人性弱点:a leadership fable.经典版 F272.91/812.2
馆藏复本：2
可借复本：2 (美)帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2024
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中文图书3.理想的团队成员:识别和培养团队协作者的三项品德:经典版:how to recognize and cultivate the three ess... F272.9/812.7/2
馆藏复本：2
可借复本：2 (美)帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2023
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中文图书4.CEO的四大迷思:健康组织应遵循的原则:经典版:a leadership fable F272.9/812.22
馆藏复本：2
可借复本：2 (美)帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2023
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中文图书5.六大工作天赋:实现人岗匹配:a better way to understand your gifts, your frustrations, and your team C935/812
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2023
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中文图书6.优势:组织健康胜于一切:why organizational health trumps everything else in business F272.9/812.4/3
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2023
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中文图书7.打破部门壁垒:共担责任，共创卓越:a leadership fable about destroying the barriers that turn collea... F272.9/812.21
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2023
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中文图书8.团队协作的五大障碍.第4版 F272.9/812.2/2
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
中信出版集团 2022
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中文图书9.团队协作的五大障碍 F272.9/812.9
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
中信出版集团 2021
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中文图书10.动机:领导者的定位与职责:why so many leaders abdicate their most important responsibilities F272.91/812
馆藏复本：2
可借复本：2 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2020
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中文图书11.示人以真:健康组织这样开展业务:a business fable about shedding the three fears that sabotage clien... C932.871.2/812
馆藏复本：2
可借复本：2 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2019
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中文图书12.理想的团队成员:识别和培养团队协作者的三项品德:how to recognize and cultivate the three essential... F272.9/812.7
馆藏复本：2
可借复本：2 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2016
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中文图书13.CEO的四大迷思:健康组织应遵循的原则:a leadership fable F272.9/812.5
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2016
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中文图书14.CEO的五大诱惑:领导者应警惕的人性弱点:10th anniversary edition a leadership fable F272.9/812.6
馆藏复本：3
可借复本：3 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2016
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中文图书15.克服团队协作的五种障碍:领导者、经理人、培训师的实用指南:a field guide for leaders, managers and faci F272.9/812.3
馆藏复本：7
可借复本：0 (美) 帕特里克·兰西奥尼著
电子工业出版社 2011
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